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Partnership & Sales Manager

Partnership & Sales Manager

Möchten Sie eine führende Rolle in einem schnell wachsenden und dynamischen Unternehmen spielen? Bekommen Sie Energie aus der Lösung von Problemen und der Verbesserung von Prozessen? Sie sind gerne entreneurmäßig unterwegs und führen Projekte in die richtige Richtung? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen!

Über CitySafes und diese Stelle

CitySafes ist der größte unabhängige Anbieter von Schließfächern in Europa. Wir sind ein ehrgeiziges und schnell wachsendes Unternehmen, das hart daran arbeitet, für jeden Einwohner eine Filiale innerhalb von 1h Fahrzeit zu eröffnen. Wir möchten jetzt unseren Erfolg in den Niederlanden und Belgien auch in Deutschland wiederholen und schnell skalieren. Trotz dieses rasanten Wachstums stehen bei CitySafes der Umgang miteinander, der Spaß an der Arbeit und natürlich der Kunde im Mittelpunkt unseres Handelns.

Um unser starkes Wachstum zu fördern, erweitern wir unser Team um einen Partnership & Sales Manager. 

Als Partnership & Sales Manager werden Sie eine Reihe von Projekten leiten. Priorität dabei hat am Anfang das Aufsetzen eines “Blueprints” für unser lokales Partnerschaftskonzept. Hierbei geht es darum, ein Konzept zu erstellen und pilotieren, welches Sie danach den Mitarbeitern in den jeweiligen Städten beibringen und Sie in eine Coaching / Weiterentwicklungsrolle bringt. Zum Aufsetzen gehört die Akquise von den Partnern über eigenes und Firmen-Netzwerk, aber auch über Kaltakquise per Telefon und vor Ort. Perspektivisch gibt es in unserem schnell wachsenden Unternehmen danach viele Möglichkeiten: von Regionalmanager mit Verantwortung von ca. 10 Filialen über Projektmanager bis hin zu Chief of Staff.

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Sie erstellen einen Sales-“Blueprint” für unsere lokalen Partnerschaften (z.B. mit familiengeführten Unternehmen in der Stadt) – dabei nutzen Sie sowohl unser vorhandenes Partner Netzwerk, aber betreiben auch Kaltakquise per Telefon und in Person. Dieses Konzept arbeiten Sie aus und trainieren dann die Mitarbeiter darin und coachen / überwachen / entwickeln das Konzept fortlaufend weiter .
  • Sie übernehmen die Verantwortung für Bankpartnerschaften, helfen bei der Akquise, der Erstellung der benötigten Unterlagen und bei den Meetings, stellen Kapazitäten vor Ort in den Filialen sicher und coachen / helfen den Mitarbeitern vor Ort.
  • Sie sind verantwortlich für operative KPIs der Filialen und leiten entsprechende Initiativen mit den Mitarbeitern ein, um diese zu optimieren.
  • Sie coachen und betreuen interne und externe Partner, um Ziele gemeinsam zu erreichen.
  • Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung sowie Marketing zusammen.

Wer sind Sie?

  • Sie sind die Person, die viel Eigeninitiatve und Drive mitbringt und sich gerne in einem Start-Up ähnlichen Umfeld mit Eigenverantwortung einbringt.
  • Sie bringen gute Projektmanagementfähigkeiten mit und haben entweder erste Erfahrung im Sales oder keinerlei Berührungsängste.
  • Sie haben entweder bereits einige Jahre Erfahrung in einer relevanten Position, z.B. als Account Manager oder im Sales oder kommen aus dem Studium und möchten Ihr erlerntes Wissen Hands-On anwenden.
  • Sie haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, es fällt Ihnen leicht Beziehungen zu Partnern und Mitarbeitern aufzubauen und Sie sind in der Lage Mitarbeiter zu coachen.
  • Ihre Hands-on-Mentalität sorgt dafür, dass Sie sich nicht vor der operativen Arbeit scheuen.
  • Sie passen voll und ganz zu unseren Grundwerten. Sie „kümmern sich umeinander“, Sie sind „kundenorientiert“ gegenüber jedem potenziellen Kunden, Sie sind „ehrlich und zuverlässig“ und sorgen für „Spaß“ im Team.

Was bieten wir Ihnen?

  • Sie arbeiten in einem schnell wachsenden und dynamischen Unternehmen mit einer informellen und kollegialen Atmosphäre, in der Initiative und Verantwortung gefördert werden.
  • Sie bekommen die Chance in einem schnell wachsenden Unternehmen viele Bereiche kennenzulernen und sich sowohl inhaltlich auch auch von der Rolle und dem Titel stark weiterentwickeln zu können.
  • Neben einer anspruchsvollen Führungs- und Leitungsfunktion können Sie zeitgleich in einer operativen Hands-On Funktion Themen von Anfang bis Ende gestalten.
  • Sie können jederzeit flexibel aus unserem Office in Köln oder von Zuhause / unterwegs aus arbeiten und wir bieten Ihnen hierbei in Absprache mit der Geschäftsführung viel Gestaltungsfreiheit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an die Email Adresse recruiting@citysafes.de Wenn Sie Fragen zu der Stelle oder der Bewerbung haben, rufen Sie uns auch gerne an unter 0800-5580011.

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